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2025年12月2日からのマイナ保険証への移行と企業の対応ポイント

2025年12月2日から、従来の健康保険証の利用が終了し、マイナンバーカードを健康保険証として使う「マイナ保険証」への切り替えが本格的に始まります。今後は、病院や薬局での保険証提示がマイナンバーカードに一本化されていくため、企業としても従業員への案内やサポートが大切になります。

令和7年10月施行【育児・介護休業法改正】

令和7年(2025年)10月から、改正された育児・介護休業法が施行されます。令和6年(2024年)に大幅に改正された育児・介護休業法が、令和7年4月に続き、10月1日より追加的に施行される部分があります。これにより、育児中の柔軟な働き方の実現と職場での支援体制の強化が、より具体的

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